O psicólogo americano Henry Murray (1893-1988) desenvolveu uma teoria da personalidade que foi organizada em termos de motivos, pressões e necessidades. Murray descreveu as necessidades como uma "potencialidade ou prontidão para responder de uma certa maneira em certas circunstâncias".
Tipos de necessidades de Murray
As teorias da personalidade baseadas em necessidades e motivos sugerem que nossa personalidade é um reflexo de comportamentos controlados por necessidades. Enquanto algumas necessidades são temporárias e estão mudando, outras necessidades estão mais profundamente arraigadas em nossa natureza.
De acordo com Murray, essas necessidades psicogênicas funcionam principalmente no nível inconsciente, mas desempenham um papel importante em nossa personalidade. Murray identificou as necessidades como um de dois tipos:
- Necessidades primárias: As necessidades primárias são necessidades básicas baseadas em demandas biológicas, como a necessidade de oxigênio, alimentos e água.
- Necessidades secundárias: As necessidades secundárias são geralmente psicológicas, como a necessidade de nutrição, independência e realização. Embora essas necessidades possam não ser fundamentais para a sobrevivência básica, são essenciais para o bem-estar psicológico.
Necessidades psicogênicas
A seguir está uma lista parcial de 24 necessidades identificadas por Murray e seus colegas. De acordo com Murray, todas as pessoas têm essas necessidades, mas cada indivíduo tende a ter um certo nível de cada necessidade.Os níveis exclusivos de cada pessoa desempenham um papel na formação de sua personalidade individual.
Cada necessidade é importante por si só, mas Murray também acreditava que as necessidades podem ser inter-relacionadas, apoiar outras necessidades e entrar em conflito com outras necessidades. Por exemplo, a necessidade de domínio pode entrar em conflito com a necessidade de afiliação quando o comportamento excessivamente controlado afasta amigos, família e parceiros românticos.
Murray também acreditava que os fatores ambientais desempenham um papel na forma como essas necessidades psicogênicas são exibidas no comportamento. Murray chamou essas forças ambientais de "prensas".
Necessidades de Ambição
As necessidades de ambição estão relacionadas à necessidade de realização e reconhecimento. A necessidade de realização é freqüentemente expressa pelo sucesso, cumprimento de metas e superação de obstáculos. A necessidade de reconhecimento é satisfeita ganhando status social e exibindo realizações. Às vezes, a ambição precisa envolver a necessidade de exibição ou o desejo de chocar e emocionar outras pessoas.
Necessidades Materialísticas
As necessidades materialistas estão centradas na aquisição, construção, pedido e retenção. Essas necessidades geralmente envolvem a obtenção de itens, como a compra de objetos materiais que desejamos. Em outros casos, essas necessidades nos obrigam a criar coisas novas. Obter e criar itens é uma parte importante das necessidades materialistas, mas manter objetos e organizá-los também é importante.
Necessidades de energia
As necessidades de poder tendem a se concentrar em nossa própria independência, bem como em nossa necessidade de controlar os outros. Murray acreditava que a autonomia era uma necessidade poderosa envolvendo o desejo de independência e resistência.
Outras necessidades essenciais de poder que ele identificou incluem humilhação (confessar e se desculpar), agressão (atacar ou ridicularizar os outros), evitar culpar (seguir as regras e evitar culpar), deferência (obedecer e cooperar com os outros) e dominação (controlar os outros).
Necessidades de afeto
As necessidades de afeto estão centradas em nosso desejo de amar e ser amado. Precisamos de afiliação e procuramos a companhia de outras pessoas. Nutrir, ou cuidar de outras pessoas, também é importante para o bem-estar psicológico. A necessidade de socorro envolve ser ajudado ou protegido por outros. Murray também sugeriu que brincar e se divertir com outras pessoas também era uma necessidade crítica de afeto.
Enquanto a maior parte do afeto precisa ser centrada na construção de relacionamentos e conexões, Murray também reconheceu que a rejeição também pode ser uma necessidade. Às vezes, rejeitar pessoas é uma parte importante para manter o bem-estar mental. Relacionamentos prejudiciais podem ser um grande prejuízo para o bem-estar de um indivíduo, portanto, às vezes, saber quando se afastar pode ser importante.
Necessidades de Informação
As necessidades de informação giram em torno de ganhar conhecimento e compartilhá-lo com outras pessoas. De acordo com Murray, as pessoas têm uma necessidade inata de aprender mais sobre o mundo ao seu redor. Ele se referiu à cognição como a necessidade de buscar conhecimento e fazer perguntas.
Além de adquirir conhecimento, ele também acredita que as pessoas precisam do que ele chamou de exposição. A exposição é o desejo de compartilhar o que aprenderam com outras pessoas.
Pesquisa relacionada
As necessidades psicogênicas de Murray foram pesquisadas extensivamente. Por exemplo, a pesquisa sobre a necessidade de realização revelou que as pessoas com necessidade de realização tendem a selecionar tarefas desafiadoras.
Os estudos também descobriram que as pessoas com alta classificação nas necessidades de afiliação tendem a ter grupos sociais maiores, passam mais tempo em interação social e são mais propensas a sofrer de solidão quando enfrentam pouco contato social.
